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Introduction à la cogénération
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OBJECTIFS DE LA FORMATION
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A l'issue de cette formation, le participant sera en mesure de décrire les conditions de production combinée d’énergie thermique et mécanique, d'évaluer et
de suivre les performances des différents éléments constituant une cogénération.
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Enfin, il saura analyser les conditions d’exploitation d’un cycle de cogénération.
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PROGRAMME DE LA FORMATION
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| LES TURBINES A GAZ ET CHAUDIERES DE RECUPERATION |
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Le principe de fonctionnement de la cogénération et des cycles combinés |
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La chaudière et la turbine à vapeur (à contre pression et/ou à condensation) |
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La turbine à gaz et la chaudière de récupération |
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Le bilan énergétique et la performance des différents éléments : compression, combustion et détente |
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L'amélioration du rendement par récupération d’énergie sur les gaz à échappement (échangeur air-fumées, chaudière de récupération) |
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Les différents modes de fonctionnement (simple récupération, postcombustion, chaudière autonome) et performances |
| LA PRODUCTION DE VAPEUR |
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La préparation et conditionnement de l’eau de chaudière : qualité requise, description des traitements physiques et chimiques |
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La description des chaudières conventionnelles et de récupération : circuits eau et vapeur, circuits combustibles |
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L'analyse des conditions opératoires |
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Les principales boucles de régulation : alimentation en eau, pression et température de la vapeur produite, combustion, circulation des gaz de combustion |
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Le suivi de la combustion et les paramètres mesurés |
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Les aspects sécurité |
| L'UTILISATION DE VAPEUR |
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La vapeur fluide de chauffage et d’entraînement mécanique |
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Les pressions des réseaux vapeur en fonction des utilisations : conditions nécessaires à son transport et à son utilisation efficace |
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Les turbines à vapeur : description et principe de fonctionnement, rendement de la détente et production spécifique |
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Les détentes statiques : caractéristiques de la vapeur et de la surchauffe |
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PERSONNES CONCERNEES
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La formation s’adresse aux ingénieurs et techniciens de bureaux d’études, support technique aux opérations, personnel d’opération, spécialistes environnement et sécurité et assureurs.
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PRE REQUIS DE LA FORMATION
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Aucun.
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LE FORMATEUR
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Spécialiste de la cogénération. |
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METHODES PEDAGOGIQUES DE LA FORMATION
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Pédagogie interactive alternant les apports théoriques et les exercices pratiques.
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Remise d’un support aide-mémoire au participant. |
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DUREE ET TARIF DE LA FORMATION
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Durée de la formation : 2 jours
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Formation intra entreprise. Lieu de formation : dans la ville de votre choix.
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Formation inter entreprises à Paris, Lyon, Lille, Lisieux.
Tarif de la formation par personne : 1150 euros.
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QUESTIONNAIRE D'ANALYSE DU BESOIN
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L'apprenant renseigne un questionnaire d’analyse du besoin afin que le formateur prenne connaissance d’une part de son activité,
de son niveau de compétence, de ses préférences d’apprentissage et des objectifs opérationnels spécifiques. Il s’agit aussi de confirmer que l’apprenant dispose des prérequis pour suivre la formation. Ce dernier exprime enfin, en confidentialité, l’existence d’un handicap à prendre en compte par le Référent Handicap au niveau des moyens d'apprentissage ainsi que de l'assistance technique et d'accompagnement nécessaire.
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ACCESSIBILITE DES FORMATIONS AUX PERSONNES HANDICAPEES
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Nos formations sont accessibles aux personnes handicapées.
Afin de mettre en œuvre toutes les mesures d'accompagnement nécessaires à la formation de la personne en situation de handicap permanent ou temporaire, l'apprenant
contacte en amont de la formation le conseiller ProFormalys afin d'être mis en relation avec le Référent Handicap.
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MODALITES D'EVALUATION DE LA FORMATION
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Tests de contrôle des connaissances à l’aide de QCM. L’évaluation permet de mesurer le niveau d'atteinte des objectifs opérationnels par l'apprenant.
La formation est sanctionnée par une attestation individuelle de fin de formation avec une évaluation des acquis mentionnant le niveau d'acquisition de l'apprenant.
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MESURE DE LA SATISFACTION DE L’APPRENANT
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A l’issue de la formation, l’apprenant indique son niveau de satisfaction en termes d’organisation, de conditions d’accueil, de qualités pédagogiques du formateur ainsi que des méthodes, moyens et supports d'apprentissage utilisés. Cette mesure de la satisfaction fait l'objet d'un enregistrement par le groupe ProFormalys en vue de l'analyse et du traitement des appréciations formulées. Cette analyse concerne d’une part la formation proprement dite et d’autre part plus globalement l’activité du centre de formation.
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COMPTE RENDU DU FORMATEUR
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A l’issue de la formation, le formateur rédige un compte rendu indiquant le contexte de la formation, les objectifs spécifiques des participants en lien avec leur activité professionnelle, les méthodes pédagogiques employées, le retour des participants et les compléments éventuels apportés au programme en fonction des demandes de ces derniers.
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