|  | FORMATION
RESSOURCES HUMAINES   | 
  | 3
jours 1550
€ HT 
 Dates de stage
 Inscription
 | 
                   
Connaître les techniques de recrutement ainsi que les bases administratives et juridiques requises pour la gestion du personnel. 
Etre capable de rédiger un contrat d’embauche. 
Savoir gérer le temps de travail et les absences, gérer la paye des employés, 
gérer les emplois et les compétences, gérer les risques psycho-sociaux. 
Connaître les différentes instances sociales ainsi que l’environnement externe.
Plus sur la formation.  | 
						|  (plus) | GESTION DU PERSONNEL | 
						|  (moins) | GESTION DU PLAN DE FORMATION | 
| RH001 | Plan de formation | 
 						 | 3 jours 1550 € HT
 Dates de stage
 Inscription
 | Cerner les besoins de formation 
en évaluant les écarts entre compétences requises et 
compétences disponibles. Concevoir et mettre en oeuvre le plan 
de formation de son organisation ou de son entreprise. Savoir 
évaluer les effets des dispositifs de formation afin de mieux 
piloter et améliorer le plan de formation.
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| RH002 | Concevoir et animer une formation interne | 
 						 | 4 jours 1990 € HT
 Dates de stage
 Inscription
 | Formuler des objectifs. 
Construire un scénario pédagogique et des outils 
d'évaluation de la formation interne. Soigner les moments-clés 
d'une intervention. Identifier et gérer différents profils de 
participants pour individualiser sa communication et sa 
pédagogie. Acquérir des techniques d'animation propres à la 
prise de parole en public devant des membres de l'entreprise. 
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| RH102 | Evaluation de l’impact des projets de formation | 
 						 | 2 jours 1150 € HT
 Dates de stage
 Inscription
 | A l’issue de la formation les stagiaires seront 
en capacité de comprendre le projet d’évaluation
 et de réfléchir à sa posture d’évaluateur ;
d’identifier les formations pertinentes pour une évaluation à froid ; 
de définir la modalité et leur mise en œuvre en l’intégrant 
dès le début du projet de formation ; d’analyser les évaluations 
et rendre compte de l’évolution des compétences.
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						|  (moins) | GESTION DU TEMPS | 
| RH003 | Gestion du temps au travail | 
 						 | 2 jours 1150 € HT
 Dates de stage
 Inscription
 | Organiser son temps en fonction 
de son rôle et de ses priorités. Savoir bien distinguer 
l'urgent et l'important. Anticiper et planifier ses activités 
de façon réaliste. Organiser et utiliser un agenda 
personnalisé, planification du 
travail. Apprendre à dire plus souvent "non" pour ne pas gaspiller son temps au travail.  
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| RH004 | Gestion du temps et organisation personnelle | 
 						 | 3 jours 1550 € HT
 Dates de stage
 Inscription
 | A l'issue de la formation l'apprenant sera capable de gérer son temps de façon plus 
efficace afin de lui permettre de réaliser ses tâches clés. 
 Connaître les grands bénéfices que l'on tire d'une meilleure 
gestion du temps. Savoir définir ses priorités et ses 
objectifs afin d'élaborer son plan d'action personnel. 
Apprendre à déléguer et à gérer l'imprévu.  
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| RH101 | Gestion du temps, organisation du travail et maîtrise du stress | 
 						 | 2 jours 1150 € HT
 Dates de stage
 Inscription
 | Comprendre, dans la manière de gérer son temps, le fonctionnement de chacun.
Découvrir les éléments qui freinent une gestion efficace.
Connaître les méthodes et outils permettant d’améliorer la gestion du temps.
Décider de mettre en place des comportements nouveaux.
Mettre en évidence les causes de stress et en maîtriser les effets.
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						|  (plus) | GESTION DU STRESS | 
						|  (moins) | GESTION DU COURRIER | 
| RH097 | Gestion du courrier | 
 						 | 2 jours 1150 € HT
 Dates de stage
 Inscription
 | Définir les missions de la fonction courrier et les procédures d’enregistrement et de traitement du courrier. Savoir classer les différents types de courrier à l’arrivée et au départ: actes administratifs, documents techniques, documents administratifs divers. Maîtriser les techniques d’archivage du courrier et les techniques d’informatisation du courrier.
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						|  (plus) | REPRESENTATION DU PERSONNEL | 
						|  (moins) | RECRUTEMENT | 
| RH060 | Mener un recrutement jusqu'à l'intégration | 
 						 | 2 jours 1150 € HT
 Dates de stage
 Inscription
 | Maîtriser l'ensemble du processus du recrutement depuis la sélection jusqu'à 
l'intégration au poste. Savoir préparer un recrutement en 
définissant le poste, en établissant le profil du candidat et 
en recherchant des sources de candidature interne. Savoir 
préparer et conduire l'entretien de recrutement. Bien 
sélectionner le candidat. Savoir l'accueillir jusqu'à l'intégration. 
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| RH064 | Réussir le recrutement de vos cadres | 
 						 | 2 jours 1150 € HT
 Dates de stage
 Inscription
 | Améliorer vos capacités de conduite de recrutement de vos cadres. Déterminer la raison d'être du recrutement du cadre au sein d'une gestion 
prévisionnelle globale des emplois et des compétences. Définir 
avec soin le poste à pourvoir et trouver la personne 
d'encadrement la plus adaptée à ce poste. Savoir l'accueillir jusqu'à l'intégration.  
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| RH065 | Réussir ses recrutements | 
 						 | 2 jours 1150 € HT
 Dates de stage
 Inscription
 | Définir avec précision le poste 
à pourvoir et le profil du candidat souhaité. Améliorer les 
capacités de conduite de recrutement. Savoir recevoir le 
candidat et le découvir. Etre capable de présenter 
l'entreprise et le poste à pourvoir. Savoir analyser les 
entretiens et choisir la personne la plus adaptée à un 
poste.
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| RH026 | Maîtriser les entretiens de recrutement | 
 						 | 2 jours 1150 € HT
 Dates de stage
 Inscription
 | Savoir préparer minutieusement 
les entretiens en définissant les besoins et le profil du 
candidat recherché. Suivre une méthodologie d'entretien 
rigoureuse. Maîtriser les techniques d'entretien de 
recrutement.                                    
Savoir choisir entre plusieurs candidats. Savoir bien 
 accueillir et intégrer le candidat recruté dans son 
entreprise.  
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| RH086 | Intégrer une nouvelle recrue | 
 						 | 2 jours 1150 € HT
 Dates de stage
 Inscription
 | Connaître son rôle et ses responsabilités. Organiser et rendre
cohérent le parcours de formation du formé. Appliquer les outils et
méthodes du transfert de compétences en créant des conditions favorables à son apprentissage et en transmettant le savoir-faire. Développer les valeurs individuelles en transférant les valeurs de l'entreprise.
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						|  (moins) | ANALYSE DE POSTE | 
| RH071 | Analyse de poste | 
 						 | 2 jours 1150 € HT
 Dates de stage
 Inscription
 | Conduire les entretiens d'analyse de poste et élaborer les fiches 
 descriptives. Connaître les objectifs et les étapes d'une démarche d'analyse 
 de poste. Connaître les différentes méthodes de recueil des 
informations. Maîtriser les techniques de formalisation des 
fiches de poste.Connaître son utilité pour le recrutement, la 
formation et l'évaluation.  
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| RH092 | Méthode CORT d’analyse des emplois | 
 						 | 2 jours 1150 € HT
 Dates de stage
 Inscription
 | Connaître les objectifs d’une démarche d’évaluation des emplois, le choix de la méthode et les étapes de sa mise en œuvre. Distinguer les méthodes globales et les méthodes analytiques. Etre capable de mettre en œuvre la méthode CORT d’analyse des emplois et obtenir les tableaux d'harmonisation par famille d'emplois. 
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						|  (moins) | FINANCES POUR LES DRH | 
| RH096 | Finances pour les DRH | 
 						 | 3 jours 1650 € HT
 Dates de stage
 Inscription
 | Comprendre les concepts financiers et les enjeux opérationnels de la gestion financière. Découvrir les enjeux et techniques de valorisation de projets. Intégrer les aspects financiers dans le management RH. Savoir mesurer l’impact des décisions RH sur la performance de l’établissement. Pouvoir construire les outils de pilotage et les tableaux de bord adaptés à la stratégie.
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						|  (plus) | CONDUITE D'ENTRETIEN | 
						|  (plus) | METIERS DE DE L'ORIENTATION ET DE L'INSERTION | 
						|  (moins) | AIDE AU CHANGEMENT | 
| RH098 | Bien vivre les changements | 
 						 | 2 jours 1150 € HT
 Dates de stage
 Inscription
 | Intégrer de façon positive les évolutions et changements de son environnement de travail et construire un projet personnel d’évolution.
Réactiver et développer des capacités d’apprentissage et acquérir des méthodes de travail.
Etre ainsi acteur dans sa vie professionnelle en développant et en affirmant ses compétences techniques et comportementales.
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						|  (plus) | MONDE DU TRAVAIL | 
						|  (moins) | ANIMATION, TRAVAIL EN EQUIPE ET CONDUITE DE PROJET | 
| RH013 | Animation de réunions | 
 						 | 2 jours 1150 € HT
 Dates de stage
 Inscription
 | Apporter aux participants des 
techniques de préparation mentale et comportementale 
performantes pour acquérir aisance et affirmation de soi. 
Savoir préparer son discours de manière stratégique et 
opérationnelle, se fixer des objectifs clairs et concis, 
comprendre les comportements et gérer les réactions d'un 
groupe, développer son charisme. 
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| RH069 | Assistante - Manager : une équipe enthousiaste ou comment travailler heureux | 
 						 | 1 jour 650 € HT
 Dates de stage
 Inscription
 | Travailler sur les causes 
plutôt que sur les symptômes et sur l'humain plutôt que sur 
les techniques. Clarifier le binôme ou les relations 
Assistante/Manager aujourd'hui. Savoir coordonner les 
échanges, partager les compétences, vendre ses idées, 
relativiser les situations de stress, tensions, urgences. 
Apprendre à ne pas confondre relations et sentiments. 
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| RH045 | Motivation et stimulation d'équipe | 
 						 | 3 jours 1550 € HT
 Dates de stage
 Inscription
 | Evaluer, mettre à jour et 
améliorer le fonctionnement d'une équipe (ou d'un binôme 
patron/assistante). Optimiser les résultats de son équipe, en 
lui permettant de se forger ses propres outils de 
 fonctionnement. Déterminer un protocole de décision et une 
charte de fonctionnement 
interne.                  
Où en sommes-nous? Où voulons-nous aller? et demain?  
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| RH016 | Conduite de projet | 
 						 | 2 jours 1150 € HT
 Dates de stage
 Inscription
 | Apporter une vision globale de 
la gestion de projet. S'approprier les outils et les méthodes 
 de la gestion de projet.
Acquérir les notions de projet, connaître le rôle du chef de 
projet. Savoir s'organiser pour mener à bien un projet à 
l'aide d'un bon management de projet. Savoir planifier, 
contrôler et suivre un projet. Capitaliser sur les résultats 
et les compétences mises en oeuvre. 
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| IND277 | Initiation à la méthode Agile | 
 						 | 2 jours 1150 € HT
 Dates de stage
 Inscription
 | A l'issue de cette formation, le participant pourra comprendre ce qui différencie les approches prédictives des approches adaptatives. Il appréhendera les principales méthodes Agile (Scrum, Extrem Programing, Kanban, Lean IT, …). Il connaîtra les concepts et les règles de Scrum. Il sera en mesure de comprendre le fonctionnement d'une équipe Agile ainsi que les éléments de transformation à l'agilité.
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						|  (moins) | EFFICACITE RELATIONNELLE | 
| RH044 | Augmenter son efficacité relationnelle par une communication performante et les outils de la PNL | 
 						 | 3 jours 1550 € HT
 Dates de stage
 Inscription
 | Découvrir et comprendre les attentes des autres: créer l'empathie.  Apprendre à se 
dissocier des émotions pour piloter l'échange efficacement. 
Apprendre à préciser les actions souhaitées. 
Ecouter les problèmes et installer une relation de confiance. 
Développer la flexibilité mentale et comportementale, savoir 
s'adapter à n'importe quel interlocuteur et 
contexte.
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| RH052 | Affirmation de soi | 
 						 | 2 jours 1150 € HT
 Dates de stage
 Inscription
 | Oser s'exprimer et maîtriser les situations difficiles. Sortir des conflits. Mettre en 
place de nouveaux comportements adaptés à son style de 
personnalité et à son contexte de travail pour s'affirmer au 
quotidien dans son rôle et ses relations, faire face à des 
situations ou à des relations tendues, conserver le contrôle 
de soi malgré le stress.
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| RH068 | S'épanouir dans son travail aujourd'hui | 
 						 | 4 jours 1990 € HT
 Dates de stage
 Inscription
 | Valoriser ses activités quotidiennes. Etre reconnu et apprécié au sein d'une équipe ou 
de son entreprise grâce à un relationnel adapté. 
Diagnostiquer les priorités, exigences et contraintes de 
chacun. Etablir un relationnel constructif. Favoriser les 
échanges au sein de l'équipe et réguler les tensions. 
Développer des relations créatives et épanouissantes.
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| RH070 | Utiliser ses émotions pour optimiser son efficacité professionnelle | 
 						 | 2 jours 1150 € HT
 Dates de stage
 Inscription
 | Transformer ses émotions en 
atouts. Améliorer son aisance relationnelle en maîtrisant ses 
peurs et en exprimant ses besoins. Gagner en confiance et en 
autonomie. Mieux s'adapter et évoluer dans son environnement 
professionnel en sachant gérer son stress, résoudre les 
tensions et réagir face à des interlocuteurs difficiles.               
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						|  (moins) | DEVELOPPEMENT PERSONNEL | 
| RH072 | Gérer votre carrière | 
 						 | 2 jours 1150 € HT
 Dates de stage
 Inscription
 | Aider les participants à 
définir objectivement : qui suis-je ? où vais-je ? comment y 
aller ?                 
Savoir établir un inventaire de ses points faibles, de ses 
points forts et de ses compétences. Définir des plans d'action 
et rechercher des créneaux. Maîtriser les outils oraux et 
écrits ainsi que les techniques d'entretien. Savoir suivre et 
gérer ses candidatures. 
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| RH081 | Le management de soi | 
 						 | 2 jours 1150 € HT
 Dates de stage
 Inscription
 | Mieux se connaître et valoriser 
ses atouts. Apprivoiser son image et mieux maîtriser ses 
émotions. Développer sa confiance en soi, son aisance 
relationnelle et retrouver des attitudes positives. 
Maîtriser la communication non verbale. Etre en accord 
avec son métier. Adapter son image personnelle à son 
environnement professionnel.
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| RH084 | Le Bien-Manger: un atout Bien-Etre | 
 						 | 1 jour 650 € HT
 Dates de stage
 Inscription
 | Avoir envie de prendre en main son alimentation et découvrir les 
principes d'une bonne alimentation vivante. Découvrir les 
bonnes associations alimentaires. Comprendre les interactions 
entre bien manger et hygiène de vie pour un équilibre physique 
et psychique. Etre bien dans son assiette, dans son corps, 
 dans sa tête et dans son coeur.  
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| RH038 | Le coaching | 
 						 | 2 jours n.c. € HT
 Dates de stage
 Inscription
 | Le coaching vise à accroître la 
performance et la productivité, à accélérer les 
apprentissages, à obtenir une plus grande flexibilité 
comportementale en trouvant de nouvelles stratégies et 
ressources pour développer son potentiel. Maîtriser les trois 
pôles de la réussite: la compétence, l'excellence et 
l'engagement.
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						|  (moins) | PREPARER SA RETRAITE | 
| RH083 | Bien préparer sa retraite | 
 						 | 2 jours 1150 € HT
 Dates de stage
 Inscription
 | Avoir 
envie d'aborder sa retraite sereinement avec une image de soi 
positive, poser les bases pour l'élaboration de son projet de 
vie à la retraite, s'organiser une nouvelle vie sociale, 
intégrer les règles d'hygiène de vie pour un bien-être 
physique et intellectuel. Faciliter le passage de cette étape importante 
et construire son futur.  
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| RH103 | Approche psychosociale de la retraite | 
 						 | 1 jour 650 € HT
 Dates de stage
 Inscription
 | Appréhender les différents changements inhérents à la retraite. 
Réfléchir à une nouvelle gestion du temps avec des situations diverses comme le manque de temps ou inversement l'ennui.
Réfléchir aussi sur sa vie de couple au quotidien. Retrouver ses repères dans l’environnement social. Anticiper l'impact de la retraite sur son budget.
Plus sur la formation PdF. | 
| RH104 | Les activités et projets, l’importance du lien social | 
 						 | 1 jour 650 € HT
 Dates de stage
 Inscription
 | Donner du sens à sa retraite. Se lancer dans de nouvelles activités lors de son départ à la retraite afin de se créer du lien social que ce soient des activités
individuelles, des activités de groupe, l'implication associative ou une activité professionnelle. Développer les échanges sociaux au sein du cercle
de proximité ou en famille.
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| RH105 | Prendre soin de sa santé | 
 						 | 1 jour 650 € HT
 Dates de stage
 Inscription
 | Encourager une démarche active de prévention des risques, prendre soin de sa santé à travers une bonne information. Travailler sa mémoire et identifier les comportements favorables. Evaluer ses besoins, ses capacités d’action et intégrer « les petits trucs » qui peuvent aider à améliorer sa santé. 
Dédramatiser et se donner des objectifs accessibles.
Plus sur la formation PdF. | 
| RH106 | Bien vivre chez soi, confort et économie d’énergie | 
 						 | 1 jour 650 € HT
 Dates de stage
 Inscription
 | Encourager une démarche d’économie d’énergie en trouvant les bonnes informations, en s’engageant dans des travaux d’amélioration thermique, dans des travaux ergonomiques, électriques ou de plomberie. Changer ses habitudes quotidiennes afin de réduire ses factures de chauffage, d’électricité ou d’eau. 
Réfléchir à un éventuel futur déménagement.
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| RH107 | Démarches administratives et juridiques, connaissance des acteurs associatifs | 
 						 | 1 jour 650 € HT
 Dates de stage
 Inscription
 | Détailler les démarches « Santé autonomie ». Informer sur les différentes solutions de prévoyance. Alerter sur les abus au niveau du démarchage. 
Donner des informations nécessaires pour la protection du consommateur.
Connaître les besoins, les démarches, les droits par rapport au logement. Aborder les problèmes
 de ressources et aider à trouver des moyens.
Plus sur la formation PdF. | 
						|  (moins) | IA GENERATIVE ET RESSOURCES HUMAINES | 
| IT019 | L’IA Générative pour les RH | 
 						 | 1 jour 990 € HT
 Dates de stage
 Inscription
 | À la fin de la formation, les apprenants auront gagné en productivité, qualité de travail et autonomie en utilisant les meilleurs outils 
d’IA Générative dans les processus métiers RH.
Ils sauront rédiger des annonces d’emploi, réaliser un premier tri de CV automatique, rédiger des emails de rejets personnalisés, automatiser l’analyse des résultats des tests, 
générer un scorecard pour comparer les candidats.
Plus sur la formation PdF. | 
| IT020 | L’IA Générative pour les DRH, RH et leurs collaborateurs | 
 						 | 1 jour 990 € HT
 Dates de stage
 Inscription
 | À la fin de la formation, les apprenants auront gagné en productivité, qualité de travail et autonomie en utilisant les meilleurs outils 
d’IA Générative dans les processus métiers RH.
Ils sauront rédiger des annonces d’emploi, réaliser un premier tri de CV automatique, rédiger des emails de rejets personnalisés, automatiser l’analyse des résultats des tests, 
générer un scorecard pour comparer les candidats.
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