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formations (plus) TABLEAU DE BORD
formations (plus) GESTION DU PERSONNEL
formations (plus) GESTION DU PLAN DE FORMATION
formations (plus) GESTION DU TEMPS
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formations (plus) GESTION DU COURRIER
formations (plus) REPRESENTATION DU PERSONNEL
formations (plus) RECRUTEMENT
formations (plus) ANALYSE DE POSTE
formations (plus) FINANCES POUR LES DRH
formations (moins) CONDUITE D'ENTRETIEN
RH040 La conduite d'entretien
2 jours
1150 € HT
Dates de stage
Inscription
Savoir adapter ses attitudes, utiliser les techniques appropriées au type d'entretien et à son interlocuteur. Bien préparer l'entretien en définissant ses objectifs et son déroulement. Savoir utiliser le questionnement adéquat ainsi que la communication non-verbale. Apprendre à utiliser l'écouter active pour faciliter l'expression de son interlocuteur. Plus sur la formation PdF.
RH041 L'entretien annuel d'évaluation
2 jours
1150 € HT
Dates de stage
Inscription
Savoir préparer le contenu et l'organisation logistique de l'entretien. Evaluer les performances, compétences et motivation de son collaborateur, savoir accueillir, établir le bilan de l'année écoulée, fixer des objectifs, repérer les potentiels de développement et les facteurs de mobilisation, analyser les besoins en formation. Plus sur la formation PdF.
RH075 Savoir conduire tous types d'entretien
3 jours
1550 € HT
Dates de stage
Inscription
Maîtriser les principes de base de la communication. Etre familiarisé avec les types d'entretien possibles et être capable de faire face à différentes situations particulières de l'entretien (entretien récompense, sanction, démotivation, etc.). Les participants seront capables de concevoir, préparer et mener les entretiens avec les salariés dont ils ont la responsabilité. Plus sur la formation PdF.
RH087 L’entretien professionnel de seconde partie de carrière
2 jours
1150 € HT
Dates de stage
Inscription
Apporter toutes les techniques pour faire des entretiens professionnels de seconde partie de carrière de véritables outils au service de la sécurisation des parcours. Maîtriser le contexte, les enjeux et l'obligation légale liés à l'entretien professionnel. Savoir identifier les spécificités des seniors. Savoir orienter et accompagner ses collaborateurs dans leurs projets d’évolution. Plus sur la formation PdF.
formations (plus) METIERS DE DE L'ORIENTATION ET DE L'INSERTION
formations (plus) AIDE AU CHANGEMENT
formations (plus) MONDE DU TRAVAIL
formations (plus) ANIMATION, TRAVAIL EN EQUIPE ET CONDUITE DE PROJET
formations (plus) EFFICACITE RELATIONNELLE
formations (plus) DEVELOPPEMENT PERSONNEL
formations (plus) PREPARER SA RETRAITE

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